Вопрос: Добрый день. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Полгода не получаю пособия на ребенка. Руководство мативирует тем, что арестован расчетный счет организации. Законно ли это? Спасибо.
Здравствуйте!
Любые задержки, невыплаты установленных законом пособий, равно как задержка в выплате заработной платы не могут являться законными ни при каких обстоятельствах. Как бы там ни мотивировали, что бы там ни объясняли, это НЕЗАКОННО. Самое страшное, что это понимает руководство и даже согласится с Вами, но обреченно разведя руками, скажут: а что мы можем сделать?
Что они могут сделать пусть останется их головной болью. А Вы можете обратиться с жалобой в инспекцию по труду и в прокуратуру на нарушения Ваших и особенно прав ребенка. Там, возможно, и руководство придумает что сделать, чтобы рассчитаться.
Подписаться на:
Комментарии к сообщению (Atom)
Комментариев нет:
Отправить комментарий